王女士
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职位描述
岗位职责：
1.在总经理的领导下，全面负责分管部门的各项管理工作；
2.结合公司实际运作情况，协助总经理制定公司的各项战略、方针、规划、政策及综合性计划；
3.负责分管部门组织架构和管理体系、相关的管理、业务规范程序和制度的制定，并及时进行优化和调整；
4.组织实施总经理的各项决议，对各项决议的实施过程进行监控，发现问题及时纠正，确保决议的贯彻执行；
5.组织实施公司的发展战略，发掘市场机会，领导创新与变革；
6.根据总经理下达的年度经营目标组织制定、完善分管部门年度经营计划，对计划进行合理分解、实施；
7.建立良好的沟通渠道。一是定期向总经理汇报工作情况；二是领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴间的沟通渠道；三是领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象；四是领导建立公司内部良好的沟通渠道；
8.负责分管部门员工队伍建设。
任职要求：
1.全日制研究生及以上学历，特别优秀者学历可为大专学历；
2.企业管理、工商管理、行政管理等相关管理专业优先考虑；
3.有5年以上团队管理经验，熟悉企业业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；
4.熟悉企业全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力，有广泛的客户资源和社会资源；
5.敏锐的市场洞察力、优秀的组织能力和市场开拓能力；严谨的策划能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力；
6.有较好的人际关系，有较强的创新意识和开拓进取精神；
7.良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强。
1.在总经理的领导下，全面负责分管部门的各项管理工作；
2.结合公司实际运作情况，协助总经理制定公司的各项战略、方针、规划、政策及综合性计划；
3.负责分管部门组织架构和管理体系、相关的管理、业务规范程序和制度的制定，并及时进行优化和调整；
4.组织实施总经理的各项决议，对各项决议的实施过程进行监控，发现问题及时纠正，确保决议的贯彻执行；
5.组织实施公司的发展战略，发掘市场机会，领导创新与变革；
6.根据总经理下达的年度经营目标组织制定、完善分管部门年度经营计划，对计划进行合理分解、实施；
7.建立良好的沟通渠道。一是定期向总经理汇报工作情况；二是领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴间的沟通渠道；三是领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象；四是领导建立公司内部良好的沟通渠道；
8.负责分管部门员工队伍建设。
任职要求：
1.全日制研究生及以上学历，特别优秀者学历可为大专学历；
2.企业管理、工商管理、行政管理等相关管理专业优先考虑；
3.有5年以上团队管理经验，熟悉企业业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；
4.熟悉企业全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力，有广泛的客户资源和社会资源；
5.敏锐的市场洞察力、优秀的组织能力和市场开拓能力；严谨的策划能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力；
6.有较好的人际关系，有较强的创新意识和开拓进取精神；
7.良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强。
公司信息
喀什市同汇人力资源服务有限公司于2023年2月23日成立，3月16日正式运营，注册资金200万，是隶属于喀什市国有资产投资管理有限公司会下设的国有控股企业，为市属一类国有企业。公司拥有人力资源、建筑劳务分包、教育培训、劳务派遣等资质，涵盖劳务分包、物业、家政、职业技能培训、各类工程建设活动、人力资源服务等多种业务。
公司紧紧围绕“服务社会、开拓发展、多元经营、做大做强”的发展思路，以“为企业解决用工难题,为就业者提供就业机会，做有良心、有价值、有理想、有影响力的企业”为宗旨，坚持“诚信做人，踏实做事”的行为准则，以“为社会做点事，为他人做点事，为自己做点事”的理念，充分发挥国有人力资源服务公司促就业补充作用，积极拓展人力资源服务业务，大力开展岗位开发、职业介绍、疆内外转移就业、项目派工等业务工作。最终形成以商业运营管理、投资、人力资源开发服务、工程建设、职业技能培训、商贸服务、酒店餐饮等多位一体的综合实体型集团企业。
工作地址
喀什市
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同行占比
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我的期望薪资：
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薪资竞争力分析：
高于{{salaryStatis.min}}%同行
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年龄区间
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联系地址：新疆维吾尔自治区喀什市人民东路336号
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